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我是未成年工在快递工作两个月但是快递公司欠钱不还当时还没有签订劳动合同现在我该怎么办

劳动纠纷

2017-11-05 15:33:53

你好！用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为，劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁，要求单位承担责任。也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位。
用人单位有义务跟劳动者签订书面劳动合同，不论什么原因未签合同的，单位应向劳动者支付双倍工资。劳动者有权免费申请劳动仲裁，要求单位承担有关责任。
你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁，必要时可以向当地法院起诉
您好，雇佣未成年人违法，不签合同的，您可以申请劳动仲裁，要求补偿未签劳动合同的双倍工资，建议委托律师办理。
你好，具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议，可以申请劳动仲裁或者到劳动监察投诉。
你好，建议向劳动部门投诉
向劳动部门投诉寻求帮助
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
你好，建议向劳动部门投诉
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

广西荣楷律师事务所

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