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工伤出院以后生活不能自理,停工留薪期内的护理费怎么申请?

劳动纠纷
2017-10-27 14:47:53
共有5位律师解答
  • 你好,工伤的话赔偿包含医疗费用、食宿费、交通费、护理费、误工费等;后续如果构成伤残的话还可以主张补助金。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请。需要根据工伤等级认定的标准来赔付,具体的你可以来电免费咨询解决你法律上的疑问。
  • 您好,可以与单位协商。是几级伤残?做工伤鉴定了吗?伤残鉴定书有伤残等级,营养期等,以这个为准。签订劳动合同了吗?您可以来电详细说一下,了解案情后方便为您提供免费法律指导。谢谢!
  • 您好,可以咨询您所在单位的人事部门。如果您有其他法律问题,欢迎来电咨询,咨询免费。
  • 您好,您可以连着工商一起申请啊。
  • 您好!那要等劳动能力鉴定以后根据鉴定报告一起计算的,请问您与单位之间有没有劳动合同呢?单位有没有给您申请工伤认定呢?如果没有申请,您可以自己向社保局工伤科申请工伤认定。
    追问:前期都已经完成了,就是劳动仲裁不支持出院以后的护理费,说只有1到4级的才能护理费,我需要维权出院以后停工留薪期以内的护理费
    解答:您好,您是否确实有产生护理费用?医生的医嘱是否有强调加强护理?没有证据是无法要求的
    追问:病人是从医院抬回去的,并且是单位的负责人帮忙送回家的,在家躺了三个多月,又经历了次手术以后才能拄双拐下地,期间一直生活不能自理大半年,这期间的护理费怎么才能申请呢
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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