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因工作单位拖欠工资,我辞职了但是又担心工资拿不到,单位没有签劳动合同。走法律程序怎么走啊?
劳动纠纷
2017-10-18 20:47:29
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你好!根据《劳动法》第八十二条的规定 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍工资。
可以先协商或调解,协商调解不成的向劳动监察大队投诉。可以电话了解。
长沙国晖律师
2017.10.18 10:29:33 解答
可要求工资及补偿金,可来电咨询
张红英律师
2017.10.18 16:12:13 解答
可以依法申请劳动仲裁!
李军律师
2017.10.18 20:47:29 解答
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因工作单位拖欠工资,我辞职了但是又担心工资拿不到,单位没有签劳动合同。走法律程序怎么走啊?
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