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在工作中,员工几次打管理人员,管理人员气氛之下还手打了员工,导致轻伤,该赔偿多少钱

合同纠纷
2017-10-10 15:21:55
共有7位律师解答
  • 您好,您是去做伤情鉴定了吗?如果是轻伤,可能要承担刑事责任的,建议您和对方多协商,如果不行,委托律师介入处理,如果您需要,欢迎您来电详询,希望可以帮到您。
  • 您好,轻伤已构成刑事责任,赔偿属于民事责任,具体多少需要依据多种因素来确定。具体情况您可以跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
  • 您好,可以赔偿的项目有护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、后续治疗费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金、被抚养人生活费等
  • 轻伤有可能是刑事责任,赔偿多少要看治疗结果才能算
  • 轻伤的话是可以追究刑事责任的
  • 您好,这要具体根据伤情损失考量,具体问题可以回电咨询。
  • 需根据对方的住院期间时间、医药费、双方责任等综合计算赔偿款项。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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