2005年9月在一家装饰公司上班，与公司老板口头说好工资以底薪加提成，没有说提成怎么给，后来另一老板说要工程拿到第二期工程款给总提成一半，但年底公司只给了我收到工程款的提成的一半。2006年3月我向公司提出辞职后公司也没有给我答复，月底因有急事要回家，半个月回东莞后，到公司，一老板跟我说等工程拿了第二期工程款给我提成的一半，2006年过完5.1后，工程已收了二期工程款。打电话给另一老板说要他给我结一下工资，老板说：“你结什么工资”。经交涉两老板说要等工程款全部结了后才给。其中一个说：“这是提成又不是工资”（注：公司财务出纳都是老板）
劳动纠纷
2009-12-14 20:30:45
共有2位律师解答
-
如果你有证据证明当初约定的提成比例，可以通过申请劳动仲裁要回属于自己的工资。
-
我也有出现一样的情况,现在正在询求解决方法
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
