2010年到2011年底未签劳动合同，2013年签订小时工合同，实际每天工作8小时。2013年至今签订全日制合同。2010年到2013年2月底未缴纳社保。已通过劳动仲裁确认了2010年至今存在劳动关系，下一步应该怎么办，争取自己的利益？现还在职
其它综合
2017-09-08 20:29:35
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你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁，必要时可以向当地法院起诉
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你好，已经确认了劳动关系，没有提出其他诉求吗？追问：没有，现在想让单位经济补偿怎么办？
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已经确认了劳动关系，没有提出其他诉求吗？追问：没有啊！在开庭答辩的时候口头提过。没采纳
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2010年到2011年底未签劳动合同，2010年到2013年2月底未缴纳社保。已通过劳动仲裁确认了2010年至今存在劳动关系
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