公司从北京搬到唐山,以前合同没到期,现在让我们改签合同,合不合法
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你好!劳动合同是员工与单位之间的协议,是双方协商一致的结果,都应该遵守。单位不能单方面变更劳动合同的内容,包括工资、劳动环境、岗位等,需要与员工协商一致之后才能变更。劳动者有权根据原合同的约定履行,用人单位协商调岗不成的,不能单方面进行,否则属于违法,劳动者有权到当地劳动局免费申请劳动仲裁,要求用人单位承担相应的责任。
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主要看劳动合同是如何规定,建议双方沟通协商解决
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您好,违反合同,您可以不接受,并要求补偿金。
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主要看劳动合同是如何规定的。
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你好,建议双方沟通协商解决
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你好,不合法。。。。。
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您好,不合法
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您好 可以拒绝 协商不成 可以申请仲裁 主张经济补偿金
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您好,不合法的!
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您好!主要看劳动合同是如何规定的。
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您好 这个是建议协商解决
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您好:内容有变更的话需要您的同意,可以和单位协商。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。