法律咨询
你好,我在一家公司工作了三个月就被公司劝退了,理由是资金运营不周需要裁员,但是离职的形式是让我们自动离职,在职的时候没有签劳动合同,没有缴纳保险,离职后拖欠两个月的工资不发,去公司找也没有负责人出面,就一直拖着,去劳动仲裁那边说没有能证明我是那个公司员工的证据,不好仲裁。请问有什么好的解决办法吗?
劳动纠纷
2017-08-12 13:53:33
共有2位律师解答
首先你得有证据证明是与公司有劳动关系,没有劳动合同,有其他的证据也行
可以搜集证据申请劳动仲裁维权。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
签了劳动合同,合同期内可以辞职吗
8126
我在一家公司试用,离职后由于离职表
您好,协商不成,可以到劳动监察部门投诉解决。
人咨询过
继续咨询
公司劳动仲裁申请书范本最新
财会
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚
酒驾处罚标准
车辆交强险财产损失赔偿限额为多少
交强险赔偿标准
我现在是想离职,然后公司不给我开离职证明。我在这家公司工作两
(1)你可先与对方协商。(2)向劳动监查部门投诉对方不交纳保险。(3)向仲裁部门提出仲裁申请。
人咨询过
继续咨询
公司不服劳动仲裁起诉状模板
财会
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
没签合同试用期怎么辞职
01:25
2345
员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典
2362
自动离职2个月,跟公司没有签订劳动合同,
公司应在员工入职起一个月内(试用期内也要与员工签订劳动合同)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳
人咨询过
继续咨询
公司不服劳动仲裁起诉状范本
财会
324
我没有与公司签订劳动合同,就自动离职了,
一般单位不发工资的。。
人咨询过
继续咨询
四月底离职,需要正常上课吗?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者
人咨询过
继续咨询
工厂倒闭员工补偿标准,法律的规定是什么
工厂倒闭员工补偿按劳动年限支付。如工厂拒付,员工可申请劳动仲裁或提起诉讼。处理时需准备相关证据,如劳
人咨询过
继续咨询
实习期满12分能过吗
实习期驾照扣满12分的处理操作如下:首先,驾驶人需前往交通管理部门参加满分学习,学习期间需严格遵守相
自行离职是否享有经济补偿金的相关问题
自行离职经济补偿视情况而定。若用人单位违法,可解除劳动关系并要求补偿;若个人原因离职,则无补偿。具体
毕业实习可以签劳动合同吗
可以。如实习具备劳动关系特征,应签劳动合同。固定期限合同需明确起始和结束时间。合同应详细约定工资、工
个体工商户员工享有法定节假日吗
个体工商户员工享有法定节假日,通常处理方式包括正常休假、支付加班费或调休。选择哪种方式应基于员工意愿
北京劳动合同到期终止补偿金需要缴税吗。劳动合同终止补偿金没有
合同到期终止补偿金不超过当地上年职工平均工资的3倍,一般是不需要交税的。如果赔偿金额超过当地上年职工
厂里面没有上六休一合理吗
你好 可以向公司主张加班费
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
安丘市律师
昌乐县律师
昌邑市律师
高密市律师
临朐县律师
青州市律师
寿光市律师
诸城市律师
潍城区律师
寒亭区律师
坊子区律师
奎文区律师
济南律师
青岛律师
淄博律师
枣庄律师
东营律师
潍坊律师
烟台律师
威海律师
济宁律师
泰安律师
日照律师
德州律师
临沂律师
滨州律师
菏泽律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权