您好,请问我是2015年11月入职,然后签了一年劳务合同,期满后,2016年11月,又签了三年的劳动合同,
现在2017年7月底,公司老板不干了,那我可以要求赔偿么?
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你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。可以委托律师代理。具体可以电话联系。
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你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,必要时可以向当地法院起诉
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你好,可以人社局投诉或申请劳动仲裁
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您好,要求单位支付补偿金一年支付一个月
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要求单位支付补偿金一年支付一个月
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您好,可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金!
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你好!可以要求公司承担违约责任
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您好:可以要求赔偿。合同未到期。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。