法律咨询

请问，到了退休年龄的员工被公司辞退有补偿吗？

劳动纠纷

2017-07-21 11:42:17

你好。
这种情况下的辞职是没有补偿的。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

2018辞退员工补偿标准

请问到了，退休年龄公司辞退的吴否有经济赔偿

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

员工辞退的补偿协议

员工辞退的补偿协议

广东尚尧律师事务所

公司倒闭员工怎么赔偿？

公司倒闭员工怎么赔偿？

02:13

按劳动法辞退员工补偿

三年合同到期公司不续签有补偿吗

三年合同到期公司不续签有补偿吗

到了退休年龄，公司辞退员工有经济补偿吗？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

被公司辞退仲裁申请书范文

常用文书 324

被公司辞退仲裁申请书范文

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

无故辞退员工应该怎么赔偿

无故辞退员工应该怎么赔偿

01:33

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

你好，请问到了退休年龄公司辞退我有补偿吗？

您好！如果个人到达法定退休年龄，那么这个劳动合同关系是自动解除的，这也是劳动合同法中明确规定的

公司辞退员工解聘合同书的格式

公司辞退员工解聘合同书的格式

在公司工作二十年了，到了退休年龄公司辞退有经济赔偿吗？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

请问员工达到退休年龄后被公司辞退是否有补偿？

达到退休年龄应享受退休待遇，如因公司原因造成不能享受退休待遇可申请劳动仲裁维权。

公司辞退已到退休年龄员工，需补偿吗？

您好，根据您所咨询的关于辞退退休年龄职工的问题，根据我国劳动法和劳动合同法的有关规定，是需要给予赔偿

员工到退休年龄被解除合同，单位该有补偿

你好,各地的政策都不太一样,可以直接向当地有关部门咨询。

公司辞退员工，可以得到补偿吗？

可以要求双倍工资及赔偿。

在餐馆工作三个月没有签订劳动合同，能不能马上离开？

解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。

没有签劳动合同可以直接走吗，法律有哪些规定

未签劳动合同时，应提前通知用人单位或协商解除。选择时需考虑实际情况，如处于试用期可提前三日通知，正式

签订合同的工资和实发工资不同,劳动合同生效吗

劳动合同有效。处理工资差异可：1. 与雇主沟通，了解原因，协商调整；2. 寻求劳动仲裁或法律诉讼，维

现在公司法人变更了，能要求赔偿吗？

从法律上说，公司法人变更并没有改变公司的性质，也不影响员工跟公司的关系，如果劳动合同期满后，员工不愿

我在这家公司工作了五天，但没有签合同就被解雇了

你好，这种情况可以申请劳动仲裁的

传媒公司签了合同没有去上班

如果您因故不能去上班，建议尽快与公司进行沟通，说明原因并表达歉意。同时，了解合同条款中关于请假、解除

你好！公司以不加班为由刁难劝退怎么办？

您好，您现在是否已经离职呢？

劳动合同到期后，没有续签，还继续在公司上班，公司之后可以随意

你好，建议双方友好协商，妥善处理，实在不行可能需要走劳动仲裁程序

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

罗湖区律师福田区律师南山区律师宝安区律师龙岗区律师盐田区律师大鹏新区律师光明区律师龙华区律师坪山区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权