法律咨询
我为单位劳务合同,已经续签四次。 在现单位工作五年,产假已过,现在为哺乳期,公司拟对我进行调岗,由办公室文员调至广播员,岗位公司下调。如果我不同意,公司会对我怎么样?我应该怎么做能维护自己的权益。
民事相关
2017-07-13 17:06:55
* 遭遇法律难题?
点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有5条
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。.
白雪律师
2017.07.13 17:06:55 解答
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
隋新律师
2017.07.13 09:22:22 解答
劳务合同与劳动合同区别很大,协商不成,如果有损害的,可以通过法律手段解决
刘治成律师
2017.07.13 09:36:27 解答
如果协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
王强律师
2017.07.13 09:45:41 解答
可以申请劳动争议仲裁。
毛健民律师
2017.07.13 11:42:00 解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台律师团
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
我为单位劳务合同,已经续签四次。在现单位工作五年,产假已过,现在为哺乳期,公司拟对我进行调岗,由办
立即咨询
王律师 1分钟前解答了民事相关问题
大家都在问
我在单位工作一年整,合同到期了,单位不续签了,我最后一个月工作5天,请问最后这个月单位给我交社保吗?
合同纠纷
付新岭律师已解答
获取解答 >
我现在刚好产假期满,回公司上班,但合同期满和原岗位有人顶替,现公司调岗,可拒绝吗?
窦娟律师已解答
获取解答 >
我在公司工作己六年,公司已与我签了两次一次三年的合同,现在公司单方面不与我续签合同,通知我辞退,请问
合同纠纷
孙文丰律师已解答
获取解答 >
还有疑问?
直接咨询律师 >
我为单位劳务合同,已经续签四次。在现单位工作五年,产假已过,现在为哺乳期,公司拟对我进行调岗,由办
3456
位律师在线解答中...
相关知识推荐
合同到期单位不续签
合同纠纷
105094
我在单位工作一年整,合同到期了,单位不续签了,我最后一个月工作5天,请问最后这个月单位给我交社保吗?
付新岭律师已解答
继续咨询 >
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我为单位劳务合同,已经续签四次。在现单位工作五年,产假已过,现在为哺乳期,公司拟对我进行调岗,由办
马上提问
3456
位律师在线解答中...
签了劳动合同,合同期内可以辞职吗
劳动纠纷
8181
我现在刚好产假期满,回公司上班,但合同期满和原岗位有人顶替,现公司调岗,可拒绝吗?
窦娟律师已解答
继续咨询 >
用人单位不得在女职工孕期、产假、哺乳期解除劳动合同
女工保护
48668
我在公司工作己六年,公司已与我签了两次一次三年的合同,现在公司单方面不与我续签合同,通知我辞退,请问
孙文丰律师已解答
继续咨询 >
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 19.0万人
·
2分钟内响应
咨询我
用人单位不得在女职工孕期、产假、哺乳期解除劳动合同
女职工
45906
我在哺乳期内合同到期,单位不和我续签,我在这个单位工作
找法网咨询顾问已解答
继续咨询 >
本人入职近四年,尚在哺乳期。现公司要撤销我的岗位,从财务部门
平台特邀律师已解答
继续咨询 >
企业减薪裁员,公务员呢?
公务员裁员
17692
还有疑问?推荐咨询专业律师
民事相关律师团队
推荐
服务 17.0万人
·
2分钟内响应
咨询我
我在一家国企上班,合同期满后公司未续签,现在我怀孕,公司裁员与我解除劳动合同,我要求补偿至哺乳
翁林霞律师已解答
继续咨询 >
病假期间,用人单位能终止劳动合同吗?
终止劳动合同
24904
我现在在哺乳期,主要产假上班后,公司由于经营问题进行裁员,导致我我没有岗位,上个月公司给我停交
武剑旺律师已解答
继续咨询 >
工作十年未签合同,单位突然辞退怎么办?
解雇裁员知识
48105
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人
·
2分钟内响应
咨询我
我在哺乳期,且合同期内,单位解除劳动合同,
杨加胜律师已解答
继续咨询 >
我想咨询下,我工作六个月已过试用期,但单位未续约,突然提出解除劳动合同(只提早了15天),单位
姚飞军律师已解答
继续咨询 >
劳动合同终止后,用人单位不肯再与我们续签,现我们已经在公司工作十年以上了,我们该怎么办?
综合律师团队已解答
继续咨询 >