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你好，员工从试用期到转正需要多长时间！符合劳动合同法。

劳动纠纷

2017-06-17 18:57:16

你好，要看你的劳动合同的期限
你好，看劳动合同的期限而定。
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劳动法试用期的规定是怎么样的

劳动合同纠纷 3400

你好，如果试用期到了，辞职需要多长时间？！

试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的

试用期被辞退劳动仲裁申请书范文

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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员工试用期劳动合同模板

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请问劳动合同法规定试用期为多长时间

要根据劳动合同的期限来确定

员工试用期劳动合同范本标准版

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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可以协商的

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谢谢律师你的解答，可当时负责人事的说我们没有试用期，见习期不

你好: 见习期非法律概念,其是否属于试用期,要依据见习期的性质判断. 你们的合同

请问这是否符合劳动合同法。谢谢！

实习期间未签订合同，能否进行劳动仲裁？

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

不休产假，能同时享受工资和津贴吗？

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与单位沟通协商。若无交接人，可建议单位指派或招聘新人交接；或提出书面交接方案，明确责任和时间节点，确

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