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去年1月3号进入公司,未签劳动合同未缴纳社保,现在呗离职,我能申请什么样的赔偿
劳动纠纷
2017-06-01 16:27:20
共有3位律师解答
可以单位未签书面劳动合同为由要求解除劳动关系并主张经济补偿。但如果自己主动辞职的话,则没有补偿。关于社保问题,可向劳动监察部门投诉或举报。
可以要求单位支付经济补偿金以及补缴社保
单位做法严重违法,你可以提起劳动仲裁,主张双倍工资以及经济补偿金。社保补缴通过向当地劳动监察部门投诉处理。具体,建议电话咨询。
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