法律咨询

2011年在一个厂里公司给我们办理了发工资的银行卡是信用卡，但是没有额度，现在怎么说成我有逾期，还有三块钱呆帐，

劳动纠纷

2017-03-07 12:24:16

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

持卡人银行恶意透支银行责任有哪些

刑事辩护 1832

想问一下律师，我给个人做工的钱有三年没给了，让她们还就各种理

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

信用卡担保合约（单位卡）新

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王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

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14号公司说把钱打我卡上了。现在初二我们还没有收到工资，天天

在解决工资问题上，如果可以协商解决最好协商解决，如果不行，就到劳动部门申请仲裁，如果申请劳动仲裁就要

银行卡租用协议

合同范本 324

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北京家济律师事务所

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我想问一下，我工作的工资没给我发，我也没入职，是跟着熟人干的

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

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个体老板欠工资，2015年干的活，到现在还欠两万五六，一直

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

我有五张信用卡，都逾期差不多四个月了，其中最大的额度有一万，

我2011年公司办的工资卡是信用卡，因为不知道是信用卡，也没

可以向劳动局投诉。

我的招行信用卡，五千额度，逾期三个月未还，

建议尽快还款，否则涉嫌信用卡诈骗

单位发的工资卡是信用卡，实际上是没有额度，不能透支的信用卡。

可向银行补交滞纳金，申请清除不良记录。

公司解散未提前30天通知怎么赔偿，且没有签署劳动合同?

员工在遇到公司未按规定通知即解散且未签署劳动合同的情况下，可按照以下步骤操作：首先，收集相关证据，如

原公司注销后，是否有效？有必要重新签订劳动合同吗？

劳动合同自双方当事人签字或者盖章成立的同时也就生效了，双方之间形成了劳动法律关系，当事人应当全面适当

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