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您好!超生开除合理吗?
婚姻家庭
2017-03-03 10:42:22
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不合法,如果因此被开除,则公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付二个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
曾永前律师
2017.03.03 10:42:22 解答
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