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如果学校补缴社保应该如何补缴,补缴多少年?补缴比例是如何规定的?
劳动纠纷
2017-02-22 21:07:04
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你好,可否说下具体情况是怎样的?
你好。公司规定一个月休息两天,工资税后6500,没有年假
如果公司未给予年假,你可以首先查看公司的年假政策或劳动合同,了解是否有相关条款。若无,可以与公司人力
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常见处理方式有两种:一是要求用人单位支付两倍工资作为补偿;二是若超过一年未签合同,可视为已签订无固定
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