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我已在原单位工作三十一年,现单位改制,要求解除劳动合同,否则自己全额承担社保金,合理吗
劳动纠纷
2017-02-08 09:48:42
共有3位律师解答
应与你订签订无固定期限劳动合同,让你全额担社保金违法
不合理,可以要求继续履行合同
你好,你们协商,希望我的回答能够为你提供帮助。
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