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我辞工到期了！不让我走，说要等到招到人先给走，我应该怎么办呢

合同纠纷

2016-12-10 08:34:30

过试用期员工提前一个月书面提出离职申请即可离职。建议向劳动部门投诉。
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临时工在用人单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不能够无过错性辞退或者裁员，但

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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我辞工了到期了，可厂方说还没招到人不放我走，说等

你好！协商不成的，向劳动局投诉或申请劳动仲裁。

我辞职了，老板说要一个月，招到人就让我走

你好，肯定要给你的。同时你还可以去起诉，要求支付双倍工资，委托律师，这个钱很容易拿的

我辞职了，老板不让我走，他说必须等他招到人才让我走！

你只要是依法辞职到期就可以走人，无须等到招到人才走，

我辞职到期了公司不让走怎么办他们说等招到人之后我才能走

不需要批准，可以走。

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您好，建议按照合同约定履行

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你好！建议双方协商处理

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