劳动法丧假适用范围（在下的爷爷，病逝！ 听公司人资说要父母子女和配偶才算，这真的是劳动法内的内容？难道爷爷的丧事做为孙子孙女就不能 料理了？）
劳动纠纷
2016-11-21 14:56:46
共有3位律师解答
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我国劳动法规定的丧假适用范围是指单位员工直系亲属去世时，员工可以向单位申请1-3天的带薪假期，直系亲属的范围包括其父母、配偶和子女。在具体执行过程中，岳父母或者公婆过世，也列入可享受丧假的范围。
由于我国历史风俗，祖辈、孙辈一般也在列席的范围内，但在实际操作中，是否将祖辈列入职工可享受的丧假范围，具体由各企业自主认定，企业有自行解释权。 -
你好，是的，爷爷这个没有丧假，你可以请事假，还不是能料理。
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你好！没有丧假，可请事假。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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