工作五个月公司没签合同没买社保,现在要辞退我,我应该怎样维权,谢谢
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可以要求公司出具解雇通知书,另可以要求公司支付未签书面劳动合同双倍工资差额赔偿,请注意收集存在劳动关系、工资数额等相关证据,协商不成,申请劳动仲裁维权,主张相应的赔偿
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你好,依法申请劳动仲裁,主张单位支付未与你签订书面的劳动合同的二倍工资的差额
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申请劳动仲裁要没签劳动合同的双倍工资,违法辞退员工用人单位要支付赔偿金。
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建议申请劳动仲裁要求支付没签书面劳动合同的双倍工资差额。
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如果有证据证明劳动关系,可申请劳动仲裁。
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可以向劳动局投诉或提起劳动仲裁,可以委托律师处理
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找律师申请劳动仲裁。
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如果是违法解雇,可以主张赔偿金;另外由于没有签订书面劳动合同,还可以主张双倍工资差额
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。