在工作中受伤，如果工伤认定后，经过伤残鉴定为九级工伤，那么单位应该怎么赔偿，工资收入有得赔吗？赔偿标准是什么？
劳动纠纷
2016-11-05 15:03:40
共有3位律师解答
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你好，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 -
您好，要按照收入情况确定
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需要按照收入情况确定
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
