试用期过了差不多两个月( 公司没找我签合同，但实际是转正了 )，不想在公司做了，准备辞职，是不是要打辞职通知啊？那个通知是从公司拿表过来填，还是自己写在一张纸上就可以了？工资他会按时发放吗？
合同纠纷
2016-10-19 11:52:04
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
收集存在劳动关在系的证据，如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成，则公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付双倍工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
-
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。没签定书面劳动合同可以要求支付双倍工资。
-
工资需要按时发放的，你自己写辞职书就行了
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
试用期过了差不多两个月(公司没找我签合同，但实际是转正了)，不想在公司做了，准备辞职，是不是要打
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
我已在公司做了三个月，签了劳动合同，并且已经转正。由于公司在
邢伟华律师已解答获取解答 >
-
我在公司已经任职3个月了，2个月是试用期，试用期过后公司没有答复是否转正，如果被公司辞退，公司
郁鸿生律师已解答获取解答 >
-
我现在面临一个问题，试用期三个月，我现在公司快两个月了，我现在还在试用期，并没有签订劳动合同，公司单
闫岩律师已解答获取解答 >
试用期过了差不多两个月(公司没找我签合同，但实际是转正了)，不想在公司做了，准备辞职，是不是要打
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
试用期辞职公司不让走怎么办
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
试用期过了差不多两个月(公司没找我签合同，但实际是转正了)，不想在公司做了，准备辞职，是不是要打
马上提问
3456 位律师在线解答中...
未签合同试用期辞职多少天可以走
劳动纠纷
只签试用期合同何时算转正？
试用期
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
试用期内想辞职，要赔偿公司的培训费吗?
试用期
试用期要不要签合同?
劳动合同的订立
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
试用期是否要签合同
劳动合同的订立
试用期是否要签合同
试用期合同
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师