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社会保险可以断几次，每次断多久

劳动纠纷

2016-09-12 15:34:31

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医保断了可以补交吗

社保缴费断了

您好！建议您到社保机构去咨询。

范小强律师

北京市盈科（广州）律师事务所

意外保险骨折赔多少钱

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在我国办理涉外结婚登记必须满足哪些条件?

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居住证注销后能到派出所申请恢复使用吗

居住证注销

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在工作中手指骨头被砸断了是怎么规划的

属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项

刘季威律师

北京德和衡（武汉）律师事务所

车祸出院后多久调解

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骨折纳入女性保险

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手主筋断了俩根

你要问什么？伤残等级吗？请委托律师为你联系作司法伤残鉴定和索要赔偿之事，需要专业律师，请联系我。。

膝盖那里的筋脉断了应赔多少钱

你要申请伤残鉴定，然后，按鉴定结论计算你的赔偿额。

合到到期辞退员工的经济补偿问题?

员工在合同到期前被辞退，是否有权要求经济补偿，取决于辞退的原因。如果是因为员工违反公司规定或劳动合同

从集团的一家公司转到另一家公司需要离职吗？

法律分析：这个是要分情况来看的，不同的公司要求是不同。离职证明不是一个必须的东西，只要但是也有的公司

假如说李某与甲公司签订劳动合同，后被甲公司派到乙公司，为乙公

李某受伤应由甲公司赔偿。操作方式：1. 申请工伤认定，确定工伤性质和赔偿范围；2. 与甲公司协商赔偿

试用期可以随时辞职吗也没有合同

试用期不可随意辞职。应提前三日通知单位，或单位存在如未缴社保等违法行为时，可即时解除劳动合同。操作时

试用期突然被告知第二天不需要来上班

要看试用期的约定

公司恶意扣薪资800月薪3k这样合法吗

下午好，这个情况是不合法的啊

一个经理说员工是叛徒，员工一气之下辞职了，能起诉公司吗？

可以起诉，但需遵循一定程序。员工辞职后如认为公司侵犯其权益，可先尝试与公司协商解决。协商不成可向

合同上没有写，我因为家里有事就直接离职了提交了离职信当天就走

不合法。具体操作如下：1. 保留证据，如工资单、离职信等；2. 与公司沟通，要求合理解释扣工资原因；

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