本人入职是2016年3月2号，签和同是三月二号到六月二号，现在七月25了，今天找主管说是三到六个月，硬是不给我转正，她违法么，合同一般最多几个月试用期，麻烦了，跪谢
合同纠纷
2016-07-29 00:25:47
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这个要具体情况具体分析，您要看您们约定的劳动合同是几年期限的，根据《劳动合同法》第十九条的规定劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
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单位应该要给你签合同了 试用期最长不超过三个月
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你好，违法，可申请劳动仲裁要求赔偿。具体情况可电话或当面咨询我。
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