法律咨询
打暑假工,没有签订劳工合同,提前半个月辞职,老板要扣工资合理?
劳动纠纷
2016-07-24 14:49:12
共有2位律师解答
你好 不合理的 除非有证据证明你给单位造成损失
向当地的劳动局投诉处理
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