您好！我想咨询一下本人现所在用人单位口头辞退本人却要求自己辞职并厂威胁本人如不辞职就只给最低工资1350元每月，另外如同意写辞职书，工资也不能马上一次性结清。由于本人当时被要求签的合同是1350元，但实际是分两份发的工资。请问我该怎么办？如去当地劳动局立案，用人单位也不给予请假，其他时间劳动局也不上班，我该怎么办？
合同纠纷
2016-07-21 21:17:33
共有3位律师解答
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收集用人单位口头辞退的证据。
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有没有为你购买社保？追问：有的
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可以邮寄立案追问：请问要提交什么资料呢？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
