法律咨询
没签合同辞急工扣工资吗?老板说按百分之七十接
合同纠纷
2016-07-16 21:25:16
共有7位律师解答
如果没有签订合同,可以随时离职并且要求足额支付工资,否则向劳动监察部门投诉
可以申请劳动仲裁 不合理的
协商不成,申请劳动仲裁
您好,一般是不可以扣的
一般是不可以扣的
追问:
这种情况该怎么解决?
解答:
可以去劳动仲裁仲裁
劳动监察大队投诉要求支付工资
你好,建议提起劳动仲裁。需要具体帮助可以电话联系。
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