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辞急工扣半个月工资有没包括加班

合同纠纷

2010-05-13 07:12:05

急辞工如果没有给单位造成损失的，单位无权扣半个月的工资。
急辞工法律没有明确规定需扣工资的
没有这个规定。
不应扣的.可以在律师的指导下固定单位存在过错的证据，员工在这种情况下都可以随时通知单位解除劳动合同，同时要求经济补偿等。
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