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公司试用期没有为我缴纳社保，现在转正了是否可以以试用期未缴纳社保解除劳动合同，并索要赔偿？我该如何维权？

合同纠纷

2016-06-28 22:23:43

你可以要求公司补缴。关于辞职，劳动者可以提前30天通知就好了。单位无需要赔偿
可要求公司补缴社保
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试用期不给签合同吗

我现在的公司在试用期内没给我交社保，那转正后是否可以在任意时

公司在试用期不能随时解除劳动合同，根据《劳动合同法》第二十一条，在试用期中，除劳动者有本法第三十九条

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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试用期劳动合同怎么解除

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试用期间，公司不缴纳社保。你能以此为由辞职吗？试用期内是否有

你好！用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的，劳动者有权到当地社保监察部门投诉，要求用人单位补缴社保。因政

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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1.未给我买社保2.签了合同一直没给我，是否能随时解除劳动合

你好，根据劳动法及合同法规定，用人单位有义务为劳动者购买社会保险。如果没有为你购买社保，可以要求用人

试用期不缴纳社保

违法可以要求补交

试用期公司不交保险合法吗，是不是在我试用期过了补交

您好，不合理，要求公司补交保险，协商不成可以申请劳动仲裁维权

试用期期间公司没有给我缴纳保险

1、补交社保； 2、《劳动法》第二十一条规定：“劳动法合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月”

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用人单位应当为试用期职工缴纳社会保险。

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你好，是什么内容的贷款呢

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