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入职前是说工作满半年交社保,入职单上也写明了,但没有任何人的签字和印章,曾经找过老板两次交社保的事,每次都找理由搪塞。劳动合同也没签,现在5月份了,3月份工资还不知道什么时候发。我能主动提出跟公司解除劳动关系吗,能获得哪些补偿
劳动纠纷
2016-06-02 09:14:33
共有3位律师解答
你好,可以的,你可以要求支付未签劳动合同的双倍工资。以及因此而提出解除劳动关系的双倍经济补偿金
你好,有赔偿的
你好,可以解除劳动关系,并且要求补缴社保。
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