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才上班四五个月,但是怀孕了,老板就辞退我了,那我要怎么办?没有签合同,但是有交一个月的社保。
劳动纠纷
2016-05-26 16:37:35
共有2位律师解答
可以申请劳动仲裁,要求对方支付赔偿金。未签订劳动合同可以要求对方支付二倍工资。
可以要求赔偿
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