公司一直未与员工签订劳动合同和社保，去劳动仲裁申诉半年多还没结果，请问该该怎么办
劳动纠纷
2016-05-19 13:22:30
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你好，请问你是否有去仲裁部门询问过仲裁结果为什么还没有下来，一般不会半年还不出结果的。
如果仲裁机构解决不了，可以起诉，要求签订劳动合同以及给你交社保。
和劳动者签合同时公司的责任，劳动者在工作满一个月之后满一年之间，公司不于劳动者签订合同，是可以请求支付双倍工资的。工作满一年之后，视为已经签订了劳动合同。追问：仲裁说我们涉及到俩家公司，我也弄不懂仲裁为什么要这么长时间解答：你好，如果情况复杂，可能会延长仲裁时间。请问为什么涉及到两家公司？你们是有劳动派遣关系吗？是哪个公司没有跟你们签合同？欢迎电话来咨询，方便沟通详谈。 -
您好，您可以向仲裁委申请劳动仲裁，要求公司补缴社保并支付双倍工资补偿。但是您应当提供在该公司上班的证据。追问：证据肯定有解答：您好，请问你是去仲裁委申诉还是申请仲裁了呢？如果是申诉，仲裁委可能会忽略，但是如果是仲裁，仲裁委必须要处理的。追问：你好，是仲裁，我们这一批是四个，仲裁说什么，我们涉及到俩家单位，不好弄
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请问为什么劳动仲裁半年还没有结果？您咨询了仲裁委吗？劳动仲裁预期不仲裁，您是可以直接去法院起诉的追问：我问了仲裁，仲裁就说尽快，说我们是涉及到俩家公司，复杂解答：仲裁庭应该在受理仲裁申请之日起45日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主人批准，可以延期，但延长期限不得超过15日。逾期未作出裁决的，您可以就这个劳动争议向法院起诉。
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