过了两个月试用期但是不到三个月的员工，已签订合同公司解雇是否有赔偿
其它综合
2016-07-12 06:09:42
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
要看签订了几年的劳动合同。
-
是需要支付赔偿的
-
是需要支付赔偿的
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
过了两个月试用期但是不到三个月的员工，已签订合同公司解雇是否有赔偿
立即咨询
王律师 1分钟前解答了其它综合问题
大家都在问
-
试用期三个月刚过被公司解雇；请问是否可以要求赔偿
孟翔律师已解答获取解答 >
-
我在公司做了两个月 公司辞退了要不要赔偿 合同试用期是三个月
余联刚律师已解答获取解答 >
-
试用期不满三个月，公司无估裁员
胡海立律师已解答获取解答 >
过了两个月试用期但是不到三个月的员工，已签订合同公司解雇是否有赔偿
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
公司能辞退试用期内患病员工吗
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
过了两个月试用期但是不到三个月的员工，已签订合同公司解雇是否有赔偿
马上提问
3456 位律师在线解答中...
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
企业法律顾问
公司辞退已过试用期员工要赔偿
试用期
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
试用期被辞退是否有补偿?
试用期
公司辞退试用期员工
试用期辞退
还有疑问？推荐咨询专业律师
其它综合律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司辞退已过试用期员工要赔偿
试用期辞退
员工上班两个月未签合同辞职后要求公司补偿
合同动态
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我