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未缴社保，劳动合同有效吗？

劳动纠纷

2016-05-16 23:56:43

你好，有效的。依法缴纳社保是劳动合同中公司承担的义务,只有劳动合同签署生效后,才会有后一步交社保的义务。订立劳动合同与缴纳社保是不同的法律关系，建立劳动关系订立劳动合同是法律强制性规定。
您好，有效的。
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社保需要缴纳多少年

没签劳动合同，保险生效吗？

你好，请问是在哪里发生的恩事故

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

自己交社保怎么办？

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劳动合同是否有效需要看主体是否得当，内容是否合法等问题，具体问题具体分析，建议必要时可以直接找律师确

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合同中约定不缴纳社会保险部分无效,该部分无效不影响其他条款的有效性

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劳动合同不区分格式及文体，合同内容写明下列内容的，即为有效：当事人姓名名称、合同期限、工作内容地点、

劳动合同有效吗？

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公司未交社保，劳动合同有效吗

可以向劳动行政机关监察机构申请，要求行政机关责令用人单位补交社会保险

劳动合同有效吗？

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员工如何赔偿公司倒闭，2023年最新规定是什么？

你好，可申请劳动仲裁

深圳孕期被解雇三期赔偿吗

怀孕女职工被解聘的补偿标准为依法支付员工双倍赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付

公司不签劳动合同，签了合作合同，并且工作内容和实际不符合，我

你好，可以的，可以说说具体情况

你好，我在商务酒吧从事服务员，如果要辞职是要提前一个月申请吗

辞职的常见处理方式有提前30天书面通知用人单位或者与用人单位协商一致解除合同。选择哪种方式取决于个人

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