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我们厂罚款我们工资二千元,主管部门确定0K,生产了,后来有点问题了,要求我们罚款了合法吗
其它综合
2016-04-27 20:30:13
共有1位律师解答
发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
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