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我在公司工作3年多了,正常情况是要签5年合同,公司现在要我走,请问能得到多少补偿?失业保险能补几个月?
其它综合
2016-04-19 17:12:36
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若用人单位与员工协商解除劳动合同,应当按照第四十七条的规定支付经济补偿金。劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按照一年计算,不满六个月的,则支付半个月工资。若用人单位单方面解除劳动合同,这是违法的,应当按照第八十七条的规定支付双倍赔偿金。即:按照以上计算方法得出结果后再乘以2。
孟翔律师
2016.04.19 17:12:36 解答
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