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您好:本人工作5年，合同还有2年到期，因为和部门主管发生冲突，公司要辞退我，我能得到多少赔偿金

其它综合

2016-03-15 19:31:42

每工作满一年支付一个月工资补偿,六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

违法解除双倍赔偿。
应该支付5个月工资的赔偿
可以得到相应的赔偿金
用人单位违法解除劳动合同的，应向劳动者支付经济赔偿金；
你好，就你所述，单位属于违法解除劳动合同，你可以得到经济赔偿，根据你工作年限和本人工资计算数额。
你好，经济补偿每工作一年支付一个月工资
你好！公司属于违法行为，违法解除有双倍赔偿。
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