我是2004年七月份进的厂子，一直干到2016年3月一号，一号下午4点40突然告诉我明天不用上班了，我在厂子这多年从来没有违法乱纪，不过厂子也没和我签合同，厂子这样做合法吗？是不是得给我经济补偿？
合同纠纷
2016-03-14 19:04:17
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未予劳动者签订合同的，需支付双倍工资，再者无故辞退员工的需支付经济补偿金（工作满一年支付一月工资）。
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你好，可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金，每满一年支付一个月的本人工资
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可以通过劳动仲裁的途径维护自己的合法权利
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我是2004年七月份进的厂子，一直干到2016年3月一号，一号下午4点40突然告诉我明天不用上班了，
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王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
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