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你好，公司对我调岗降薪，我个人不同意与公司协调又无法达成一致，申请劳动仲裁可以么，备注，我的劳动合同是2012年试用期签订的当时只有注明试用期工资，后期涨工资包括续签劳动合同都没做更改

劳动纠纷

2016-03-03 12:47:52

可以，可以要求经济补偿！

追问：我可以要求解除劳动合同，并经济补偿，么，并且领取失业金，

解答：什么情况？
你好，申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金等费用。
你好，可以申请劳动仲裁

追问：像这种情况我要仲裁要求哪些补偿，谢谢
首先，公司对于劳动者的调岗降薪属于变更劳动合同，需要与劳动者进行协商一致，不能单方面决定。
其次，你应注意合同中是否明确了具体工作岗位
最后，对于你的工资现在的具体情况，可以提供工资单或者转账凭证等
可以申请劳动仲裁。
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劳动者不同意调岗单位解除的合法吗

公司拖欠工资，又降薪。协商无果申请劳动仲裁，是否需要先辞职呢

你好，不需要的

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

拖欠工资怎么申请劳动仲裁

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01:20

员工辞职的劳动合同是解除还是终止

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员工合同到期单位不续签需要赔偿吗

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

劳动仲裁需要多少钱

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员工劳动合同续签社保需要变更吗

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公司私自调岗降薪，不同意，劳动关系还在，仲裁不接受补偿金或赔

可以通过诉讼解决争议。

我在公司五年多了，前段时间原部门换领导班子了，公司给我强制调

还得看你回去是否跟以前一样。如果不一样，那还可以继续仲裁。

学校规定实习期为6个月。我辞职换了另一家公司。还是重新计算？

一般是按领毕业证向公司报到起算

在厂子里面上班然后正常离职的话能否拿到7天押金期的钱？

能拿到。具体操作如下： 1. 如双方无争议，离职时与用人单位结算工资，包括7天押金期的工资； 2.

他没有劳动合同，在医院住了半年。现在他要回去了。我该如何补偿

就工伤问题进行赔偿时，可以先行申请确认工伤，接着双方进行协商确认赔偿也可以。

现在用人单位裁员，外包要重新安排工作。离职有赔偿吗？

相应的工作调动后待遇呢

医学生在医院实习，国家节假日可以放假吗？

国家规定和学校的规定

没有劳动合同，公司倒闭了，我在公司里做了三年10个月，公司要

你好，是需要给你补偿金的

我合同期5月24号到期医疗期是到九月份，想问一下如果到医疗期

有补偿。医疗期满后，如不能工作，公司可选择提前30日通知或支付1个月工资后解除合同，同时按劳动年限支

我在餐饮店兼职，工资是月结，签订了一份劳动合同，我看上面写的

你好，可以的，这个对你没有不利的

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