法律咨询

尊敬的律师，您们好！我是65年的，合同是今年三月份到期，他们说满50岁就不签合同了，公司又没有任何补偿，我该怎么办，怎样才能争取我的合法权利。我是2008年10月1号进公司的

合同纠纷

2016-03-03 12:51:24

未达到退休年龄，理应签订劳动合同，若未签订劳动合同，可申请劳动仲裁维权。
你好，你可以申请劳动仲裁，主张经济补偿金。
可以要求签订相关合同
您好，您现在主要是遇到什么问题？
可以提前仲裁
申请劳动仲裁。

追问：怎么申请
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在广东省，如果你确实到达了退休年龄，那么公司这样做是合法。

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