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工作合同到期(2016年1月23日到期).但厂内主管不让辞工.我就想22日做完后就不去上班.但我就怕后面不去的话主管会把我当自离处理(自离:旷工3天.工资一分钱也不会发).我现在该怎么办
合同纠纷
2016-03-21 06:19:15
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需要起诉。
邢伟华律师
2016.03.21 06:19:15 解答
需要起诉。
追问:
不过我之前口头承诺做到27号.但是没有签合同的
解答:
起诉需要。
找法网咨询顾问
2016.01.21 20:32:53 解答
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工作合同到期(2016年1月23日到期).但厂内主管不让辞工.我就想22日做完后就不去上班.但我就怕
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王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
请问,我的合同是2011年10月31日到期,可是公司叫我2012年1月4日去签合同,我可以有补偿吗
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庄荣华律师已解答
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律师:你好.我96年2月1日开始截止到现在一直在罗湖一电子开始上班,公司现在裁员.我也在是属于其中一员.公司跟我们签的合同是一年的,我的劳动合同是2008年8月31日到期.想问问赔偿的问题:1.
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蒋学熙律师已解答
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1.本人2005年11月22日合同到期,没有通知道单位续签合同,元月23日提出辞职,是否违反劳动法.2.公司提出要求2月14日以后才可以离开,其理由是我没有完成元月份的工作,我们是会计服务公司,每月的
马国华律师已解答
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工作合同到期(2016年1月23日到期).但厂内主管不让辞工.我就想22日做完后就不去上班.但我就怕
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工作合同到期(2016年1月23日到期).但厂内主管不让辞工.我就想22日做完后就不去上班.但我就怕
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