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我们公司强制加班，且加工作量与工作报酬不对等的情况，我现在处在辞工阶段！是否能立即解除劳动合同？（我在公司工作3年了，劳动合同应该以到期）

合同纠纷

2016-01-11 16:56:39

劳动合同到期，如果劳动者自己不愿意续签劳动合同，则单位不承担经济补偿责任。如果是单位不愿意续签或续签的工资、福利待遇等低于原来合同，则单位应当承担支付经济补偿的责任。
你好，合同到期后，劳动者不续签，单位不需支付补偿金

追问：那我该如何处理这件事？
到期的，可以立即终止劳动关系。
你可主张被迫解除劳动关系。
劳动法规定劳动者一般要提前30天书面申请辞职。
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自愿加班是否应该发加班工资

请问公司加大工作量，说如果不做就解除劳动合同，这样可以吗？

如果加班超时的话，可以解除劳动合同并要求经济补偿金。

劳动者解除劳动合同的条件

劳动合同纠纷 20361

公司要求加班，而我不愿意加班，如果这样我要求解除劳动合同，我

属于违法解除的，方能支持经济补偿金

劳动者加班（延长工作时间）其最低工资报酬

工资福利 33519

劳动者加班（延长工作时间）其最低工资报酬

劳动者能否拒绝公司的加班要求？

工资福利 47798

劳动者能否拒绝公司的加班要求？

公司以我无固定时间上班为由，本人长期工作十四小时，不给加班费

可以，可以要求公司补足加班费和经济补偿金。

我没有请假然后不去工作了，公司给我发了书面通知，如果我补按照

你好建议根据合同约定双方协商解决

劳动者能否拒绝公司的加班要求？

工资福利 9177

劳动者能否拒绝公司的加班要求？

当劳动合同上注明了加班没有加班费的情况下，在员工不愿意的情况

属于违法，应保留加班证据。

劳动者能否拒绝公司的加班要求？

工资福利 16489

劳动者能否拒绝公司的加班要求？

由于公司没有没有跟我签订劳动合同，我现在自动离职，公司不给我

可以起诉。

没有按照公司的安排加班，就被辞退了，公司违法吗?

经济性裁员 45352

没有按照公司的安排加班，就被辞退了，公司违法吗?

现在我有几个问题：1.调岗调薪如果我不同意，公司能否用招工自

1.如果有证据证明有加班，就要算加班工资给你，如果你没有证据，对方又不承认，那可能想主张就不行。

1.调岗调薪如果我不同意，公司能否用招工自主权解释，那我们的

现在我有几个问题：1.调岗调薪如果我不同意，公司能否用招工自

迟复为谦.建议您向当地劳动部门举报解决. 江苏天淦律师事

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