公司从10月1日至12月30日都没发放工资。我的要求：1、和公司解除劳动关系；2、要求公司支付劳动报酬；3、要求公司支付经济赔偿；4、支付滞纳金。5、诉讼的其他费用。能满足我这5点要求吗？
其它综合
2016-01-04 17:03:12
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
是否支持要看你的证据
-
具体要看证据。
-
你好，可以满足。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
公司从10月1日至12月30日都没发放工资。我的要求：1、和公司解除劳动关系；2、要求公司支付劳动报
立即咨询
王律师 1分钟前解答了其它综合问题
大家都在问
-
我是否可以争取以下几点：1、截止我与该公司解除劳动关系之日，公司从未与我签定正式劳动合同，按照劳动法的相关规定，请公司支付我双倍工资；是应从2008年1月1日开始支付双倍工资呢还是从2008年2月
李艳律师已解答获取解答 >
-
我是否可以争取以下几点：1、截止我与该公司解除劳动关系之日，公司从未与我签定正式劳动合同，按照劳动法的相关规定，请公司支付我双倍工资；是应从2008年1月1日开始支付双倍工资呢还是从2008年2月
洪小勤律师已解答获取解答 >
-
我是否可以请求以下几点：1、截止我与该公司解除劳动关系之日，公司从未与我签定正式劳动合同，按照劳动法的相关规定，请公司支付我双倍工资；2、解除劳动关系的补偿金；3、2008年1月1日之
李秀虹律师已解答获取解答 >
公司从10月1日至12月30日都没发放工资。我的要求：1、和公司解除劳动关系；2、要求公司支付劳动报
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
解除劳动关系后单位有什么义务
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
公司从10月1日至12月30日都没发放工资。我的要求：1、和公司解除劳动关系；2、要求公司支付劳动报
马上提问
3456 位律师在线解答中...
解除劳动关系补偿申请
劳动纠纷
是劳动关系的解除，还是终止？用人单位是否需要支付经济补偿金给
劳动关系的解除
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
是劳动关系的解除，还是终止？用人单位是否需要支付经济补偿金给
劳动关系的解除
用人单位提出解除或终止事实劳动关系的，用人单位应否支付经济补
经济补偿知识
还有疑问？推荐咨询专业律师
其它综合律师团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
劳动者提出解除事实劳动关系的，用人单位应否支付经济补偿金？
经济补偿知识
4月1日起西安劳动用工年检
劳动动态
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
请问：1、本人可否要求公司发放上述两项费用？2、本人已在公司工作10年，可否要求一定的一次性经济补偿金？3、本人目前尚未正式接到解除劳动关系的通知，可否要求公司发放元月份的工资奖金？4、本人于去年7月