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本单位工作超过十到十五年以上,年龄超过52岁的,被辞退,没补偿,合理吗?如何维权?
劳动纠纷
2015-12-26 18:32:30
共有4位律师解答
可以要求经济补偿金,协商不成可以申请劳动仲裁
你好,协商不成,可以申请劳动仲裁
你好,不合理,申请劳动仲裁
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