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15年10月20入职上班，我没有签订劳动合同，15年12月13号递交辞职报告，领导不批，如果现在要走，工资就没有了，请问一下，我的工资能要到吗？

劳动纠纷

2015-12-22 21:25:24

你好，满一个月可离职，不需要单位批准，工资当然可主张，另外可主张未订立劳动合同双倍工资。
向劳动监察部门投诉。
你好，可以。
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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