工作8个月，老板要求我本月25日离职，他说我做的设计客户不满意，达不到他们的要求。我们7月份签合同2年时间，我要求公司赔偿我2个月工资，老板不答应，这个老板是韩国人，只是口头说辞退，并没有书面辞退书，这样的情况我怎么办？
合同纠纷
2015-11-16 21:22:04
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发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。追问：您好，请问我要搜集什么证据？谢谢
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您好建议您协商解决，按照劳动合同约定追问：今天说了，还是不给补偿。
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你好，协商不成，申请劳动仲裁
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