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有个员工偷窃公司物品,价值在70元左右,有监控录像证明,现公司决定和其解除劳动合同,请问是否可以?需不需要给补偿金?在公司内部公告上用“辞退”还是“开除”字眼? 问题补充:我司是一个很小的私企。

合同纠纷
2015-11-05 09:24:37
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