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我在工厂工作导致伤残，但是没有劳动合同，也没有工伤保险，这样是否可以走人身伤害

劳动纠纷

2015-11-03 23:24:32

你好，如果确认存在劳动关系，没有劳动合同、没有交工伤保险，仍然可以走工伤；

追问：我是三级伤残，还是私人企业，这样我走哪一种程序呢
你好，你这种情况是可以走人身损害赔偿的
你好，是可以的。希望可以帮您。
你好！工伤赔偿对个人来说利益最大，可持实际工作证据申请工伤认定
你好：申请工伤认定和鉴定解决
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交通事故伤残鉴定

没有签劳动合同，在工作当中受伤，还可以走工伤认定吗？

劳动者遭遇工伤的，可以先进行工伤鉴定，然后根据工伤鉴定结果进行工伤赔偿。

谢晓阳律师

广东龙浩律师事务所

交通事故伤残怎么认定

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人身伤害和工伤哪个赔的多

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人身伤害伤残鉴定的程序

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如果第三方在劳动合同工作期间没有造成人身伤害，公司没有报告工

在什么公司受伤的？如是工地工作受伤一般很难认定为劳动关系，可按人损起诉主张相关赔偿

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

没有签订劳动合同工伤怎么赔偿

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人身伤害伤残鉴定期限

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我在工地工作，没有劳动合同受伤能申请工伤吗？

临时工在工地受伤，能认定为工伤，只要员工和单位存在实际劳动关系，那么员工在工作过程中受伤，是可以申请

农民工在工地工作受伤，无劳动合同，无工伤保险，用人单位是否赔

工伤，无劳动合同，没有为其买工伤保险

九级伤残。

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赔偿计算医疗费计算公式医疗费赔偿金=诊疗金额药品金额住院服务费金额后续医疗费交通食宿费计

我爸爸工伤8级，但没签劳动合同，我应该怎么按工伤还是人身伤害

只要能证明存在劳动关系，就可以申请工伤认定，然后再申请劳动能力等级鉴定，根据鉴定结果计算数额要求公司

怎样查询自己和哪家公司签订了劳动合同？

去劳动局查询即可

被迫离职的通知，还是打印的？

一般要求是手写的，最好是一式两份

如果销售人员的业绩不达标，能否解雇他们？

您好，可以申请劳动仲裁，希望可以帮到您

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企业合同规定不满一年要扣一个月的工资，这合法吗？

可以向劳动局投诉的

国企给员工的处分不合理不公平如何申诉

对国企处分不满，可投诉。具体操作：1. 收集证据，证明处分不合理、不公平；2. 先尝试与国企内部沟通

已签两次劳动合同在中山，第三次单位单方面不续签。是否判定违法

你好，请问具体是什么情况，可否详细说说，以便更好地帮助你。

企业单方面解除劳动合同，陪尝n+1，我要求2N

从法律角度，企业单方面解除劳动合同，你应首先了解解除原因是否合法。如认为企业违法解除，可要求两倍经济

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