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中秋节和国庆节1 2号都上班了，但是餐饮老板只给调休工资，不按1天3倍工资算没有签过劳动合同我可以起诉吗

劳动纠纷

2015-10-20 06:21:42

可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
那你可向劳动监察部门投诉的
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法定节假日加班工资如何计算

劳动合同纠纷 9995

在工厂工作，因为工资低不想做，老板扣30%的工资，但没有签劳

劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料：比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在

黄丽榆婚姻专业律师

广信君达律师事务所

法定结婚年龄是多少

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挪用公款罪认定标准2022

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挪用公款罪量刑

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国庆节不允许休息，也不给工资三倍，说没有预算，可以起诉吗？

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

法定监护人顺序是什么

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挪用公款罪立案标准50万判多少年

挪用公款罪立案

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我是火锅店的服务员，国庆店没有假期，也没有三倍的工资，违法吗

拖欠工资的，是必须先申请劳动仲裁的，对仲裁结果不服的，可以起诉老板或者用人单位。

咨询一下公司周六让回公司加班，等休完假回来老板扣了工资的24

劳动者因不加班被老板扣工资的，可以告老板，可以去当地的劳动行政部门投诉；可以去申请劳动仲裁，对仲裁结

我们怎么没有过法定节假日，加班费是怎样算的。一共有多少天法定

2010年主要节日的放假安排如下：元旦：1月1日至3日放假，共3天，无调休。春节：

法定节假日

一年有11天法定节假日。可以在百度上搜索查询

法定节假日

是想问法定节假日工资吗？

每天都要上班，就是国家法定节假日也不休息。在国家规定节假日上

应该是四倍。这是广州最新的解释性的规定。

问问我们公司规定每月休息四天，我有事要连续休息三天，领导让我

休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工

我现在在一家幼儿园实习，签了一年的合同，辞职需要交违约金吗？

劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的

学校要求我们跟随岗位实习，现在申请独立实习，拒绝了我的申请。

学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择

一月份离职，离职期间能休年假吗？

您好，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年

由于超生问题，您会得到补偿吗？

你好，你可以主张赔偿金

退休的年龄，厂里又返聘回来签了劳务所的合同，签一年期限，说是

针对此情况，常见处理方式有协商和诉讼。首先尝试与单位协商，若协商无果，可以选择通过法律途径解决，向法

工资无故被扣，且实发工资和工资条对不上

同时向劳动仲裁委员会和劳动行政部门投诉并不会产生冲突。你可以根据自己的实际情况和需求选择适合的维权方

每次签订劳动合同都是半年！但学校寒暑假不交社保！暑假工资也是

1. 协商：与学校人力资源部门沟通，提出补偿和补缴社保的要求，争取达成共识。 2. 劳动仲裁：准备相

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