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有签署劳动合同，但是合同内的薪金和口头约定不符，现在拖欠工资怎么办

其它综合

2015-09-24 20:38:49

可申请劳动仲裁，提供工资收入等证据
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口头合同实际履行如何确定

前单位签订的劳动合同上没有约定工资的结算日期，公司口头约定2

你好，当然是有效的，，，，，，，，，只能起诉解决的

签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

未与公司签定用工劳动合同，公司老板不按口头约定支付工资，怎么

收集工作证明，未签合同可能要求双倍工资差额，经济补偿金等

用人单位只约定试用期而未签订劳动合同怎么办？

用人单位只约定试用期而未签订劳动合同怎么办？

没有签订劳动合同，老板拖欠工资，怎么办

未签劳动合同，按劳动合同法的规定，你可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付双倍的工资。

签订劳动合同怎样约定试用期

试用期 38010

签订劳动合同怎样约定试用期

只有口头协议，未签定劳动合同进行工作，公司不按约定时间付工资

你好，收集证据，可以去法院诉讼， 

用人单位只约定试用期而未签订劳动合同怎么办？

试用期 20246

用人单位只约定试用期而未签订劳动合同怎么办？

没有签订劳动合同，拖欠工资怎么办

你好，直接仲裁

签订劳动合同怎样约定试用期

试用期 27526

签订劳动合同怎样约定试用期

老板拖欠工资，但是之前没有签订劳动合同怎么办？

你好组织证据来证明存在劳动关系然后申请劳动

用人单位只约定试用期而未签订劳动合同怎么办？

用人单位只约定试用期而未签订劳动合同怎么办？

关于试用期约定与签订的劳动合同不一致

第十九条　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试

没签劳动合同,薪酬与约定不符

您好，如果公司没有与您签订书面劳动合同，则可以要求公司支付双倍工资；如果您认为工资水平与约定的标准

无劳务书面合同，但有口头约定合同被拖欠工资怎么办？

搜集固定好证据协商未果，向劳动监察机构投诉。

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